我是做服务行业的，已签劳动合同，公司没给我交社保，已工作十个月了，二月份公司有九天公休，我因有事没按领导排的来休息，九天还没休完，领导发来消息说按自离处理，休息期间没给公司带来较大的损失，我还有一个多月的工资还没发， 请问我该如何正确处理这个事，急，先谢了。