给员工发工资时多发:
如已计提，下月发放时再扣回。
应发990，实发1000，按实发记账。
借款：应付职工工资-工资1000。
贷款：库存现金1000。
990计提时。
借：生产成本/制造成本990。
贷款：应付员工工资-工资990。
这样，在应付职工工资账户的借款人中，多发10元下个月仍按990计提（贷款人990），发放时扣除。
|
|
给员工发工资时多发:
如已计提，下月发放时再扣回。
应发990，实发1000，按实发记账。
借款：应付职工工资-工资1000。
贷款：库存现金1000。
990计提时。
借：生产成本/制造成本990。
贷款：应付员工工资-工资990。
这样，在应付职工工资账户的借款人中，多发10元下个月仍按990计提（贷款人990），发放时扣除。
如果实际工资大于应付工资，可以调整到其他应收款。
多发工资的原因是当月实际多发工资导致多发工资。工资编制的原因不影响税收，只影响企业当月多支付成本。