拖欠工资不发可以举报。劳动者可以向劳动行政部门报告或者投诉，劳动行政部门应当责令劳动报酬限期支付；逾期不付款的，责令用人单位按照应付金额50%以上100%以下的标准向劳动者支付补偿金。

一、尽可能地搜集保存好为公司做工的事实，比如合同等等；
二、与公司进行沟通，要求公司依法办事，遵守法规和合同，支付扡欠的工资；
三、如果不行可向当地的劳动监察部门举报，由他们为你们追回，；
最后，还不行就只有法院见了。

可以向劳动行政部门举报，要提供劳动合同和银行转账记录，以证实双方的雇佣关系和拖欠工资的事实。